自党史学习教育开展以来 ，中国k8凯发天生赢家工业集团晋西集团党委聚焦中心任务、年度重点事情和职工群众“急难愁盼”问题 ，逐项明确责任单位和完成时限 ，推动３７４项办实事项目清单有效实施 ，让职工群众在党史学习教育中实实在在受益。
精准效劳 ，用力推进搭建“连心桥”。公司不绝健全领导人员下层联系点、党员与职工结对帮带等制度 ，各级领导干部深入党组织联系点、班组建设联系点、治理责任区 ，摸清职工的操心事烦心事揪心事 ，搭建起干群“连心桥”。公司主要领导靠前指挥 ，了解掌握各单位在宁静生产、科技立异、装备交付、民品生长等方面保存的困难 ，现场办公 ，协调推动问题解决。公司其他领导班子成员主动继续作为 ，全方位多维度检视问题 ，深入一线开展视察研究 ，找准查实保存的短板缺乏 ，制定针对性较强的解决步伐 ，形成了一批高质量的调研结果。各级党组织聚焦科技立异、装备包管、民品生长、深化革新等重点任务 ，深入开展“党旗在下层一线高高飘扬”运动。
精准发力 ，用心推进解决职工诉求。针对职工群众反应强烈的提高生产效率、改善作业情况、提升职业技术等问题 ，公司精准发力、扎实推进 ，求实求效 ，投入３００余万元对塑料制品分厂抽风系统、喷漆装置以及外貌处理分厂的酸雾净化塔等进行了革新 ，提高了防护效果；对机加分厂的普通车床进行革新 ，减少作业现场噪声；将外貌处理分厂的干式喷砂机更换为湿式喷砂机 ，减少了作业现场粉尘；绿化美化厂区８０００平方米 ，铺设门路１２０００米 ，装置更换路灯１４３盏 ，优化整洁了情况；组织完成了１４６０人的职业技术品级认定事情 ，实现切合申报条件的无证人员清零；举办了职工职业技术大赛 ，搭建了技术人才生长平台；加大劳保用品发放及使用监督检查力度 ，确保职工生命宁静。
精准帮扶 ，用情推进送温暖常态化。公司制定“一户一计划”困难职工精准帮扶步伐 ，对年初帮扶救助的８名困难职工进行了回访慰问 ，走访慰问了１７名党龄凌驾５０年的老党员 ，１３名困难党员、５名老党员、１名因公殉职党员家属 ，倾听心声 ，了解生活事情情况 ，送去党组织的眷注；结合生产经营开展“夏送清凉、冬送温暖”运动 ，让３０００余名职工感受到了组织关爱；针对２０２０年以来５０００余名职工相助金续保延误问题 ，建立了专项解决小组 ，多次与省总工会、省军民融合办相同 ，推动解决了３００余项理赔事情；修订完善了内退人员生活费补贴步伐 ，提高了内部退养职工的人为 ，让职工深切感受到公司的眷注。 （郑翔）